راهنمایی کامل برای ورود به بازار کار قدرتمند کانادا در سال ۲۰۲۵
کانادا یکی از کشورهای پیشرفته و مهاجرپذیر جهان است که به دلیل ثبات اقتصادی، خدمات اجتماعی گسترده و فرصتهای شغلی فراوان، مقصد بسیاری از نیروهای کار ماهر از سراسر جهان شده است. اما چه مشاغلی در این کشور بیشترین تقاضا را دارند؟ کدام حرفهها درآمد بیشتری دارند؟ و آیا تفاوتی بین فرصتهای شغلی برای خانمها و آقایان وجود دارد؟ بیایید دقیقتر بررسی کنیم.
مشاغل پرتقاضا در کانادا در سال ۲۰۲۵
در بازار کار فعلی کانادا، برخی مشاغل با کمبود نیروی متخصص روبرو هستند. این مشاغل هم برای مردان و هم زنان، فرصتهای شغلی مناسبی ایجاد کردهاند، که در ادامه به صورت خلاصه به بررسی آنها می پردازیم:
در سال 2025، برخی از مشاغل پرتقاضا در کانادا که هم برای آقایان و هم برای خانمها مناسب هستند، عبارتند از:
- فناوری اطلاعات (IT): مهندسان نرمافزار، تحلیلگران داده، متخصصان امنیت سایبری و طراحان UX/UI.
- پزشکی و بهداشت: پزشکان، پرستاران، دندانپزشکان و تکنسینهای پزشکی.
- مهندسی: مهندسان نرمافزار، برق، مکانیک و عمران.
- مدیریت پروژه: مدیران پروژههای ساختمانی، فناوری و دیگر صنایع.
- بازاریابی دیجیتال: مدیران بازاریابی دیجیتال، متخصصان SEO و مشاوران برند.
- مشاغل مالی: حسابداران، تحلیلگران مالی، مشاوران مالی.
- آموزش و تدریس: اساتید دانشگاه، معلمان مدارس و مربیان آموزشی.
- خدمات مشتری و فروش: مدیران فروش، مشاوران خدمات مشتری.
- مشاغل تولیدی و مهارتهای فنی: جوشکاران، تکنسینهای صنعتی و کارگران ماهر.
این مشاغل به دلیل رشد صنعت و نیازهای مداوم بازار کار، فرصتهای زیادی را برای حرفهایها در کانادا در سال 2025 ایجاد خواهند کرد.
صفر تا صد مهاجرت کاری کانادا
مشاغل پردرآمد و محبوب مخصوص خانمها در کانادا
در کانادا، خانمها فرصتهای شغلی زیادی در مشاغل پردرآمد و محبوب دارند. این مشاغل اغلب شامل رشتههایی هستند که علاوه بر پرداخت بالا، امنیت شغلی و امکان پیشرفت را نیز به همراه دارند. در اینجا به برخی از این مشاغل پردرآمد و محبوب برای خانمها اشاره میکنم:
- پزشکی و پرستاری:
- پزشکان: پزشکان متخصص (مانند جراحان، پزشکان عمومی، متخصصان قلب و…) در کانادا درآمد بسیار بالایی دارند که معمولاً بین 150,000 تا 300,000 دلار کانادا در سال است.
- پرستاران: پرستاران مجاز در کانادا درآمد خوبی دارند که معمولاً در محدوده 70,000 تا 95,000 دلار کانادا در سال است. این مشاغل امنیت شغلی بالا و فرصتهای آموزشی و پیشرفت نیز دارند.
- مشاغل مدیریتی (مدیران اجرایی و مدیران منابع انسانی):
- مدیران اجرایی: خانمها در نقشهای مدیریت ارشد میتوانند درآمدهایی بین 90,000 تا 150,000 دلار کانادا در سال کسب کنند. این مشاغل در صنایع مختلف از جمله فناوری، مالی و بازاریابی وجود دارد.
- مدیر منابع انسانی: مدیران منابع انسانی و متخصصان این حوزه میتوانند درآمدی بین 75,000 تا 120,000 دلار کانادا در سال داشته باشند.
- فناوری اطلاعات (IT):
- مهندسان نرمافزار، تحلیلگران داده و طراحان UX/UI: زنان در این حوزه میتوانند درآمدهایی بین 60,000 تا 120,000 دلار کانادا در سال داشته باشند. به خصوص با توجه به رشد صنعت فناوری در کانادا، این مشاغل به سرعت در حال گسترش هستند.
- حقوق و مشاوره قانونی:
- وکلای حقوقی: خانمها در این رشته نیز میتوانند درآمدهای بالایی داشته باشند. درآمد وکلا بسته به تخصصشان متفاوت است، اما معمولاً در حدود 90,000 تا 150,000 دلار کانادا در سال است.
- مشاوران حقوقی و مشاوران مالی: درآمد مشاوران مالی و حقوقی نیز میتواند از 70,000 تا 120,000 دلار کانادا در سال متغیر باشد.
- طراحی گرافیک و UX/UI:
- خانمها میتوانند در حوزه طراحی گرافیک و تجربه کاربری (UX/UI) بهویژه بهصورت فریلنس یا ریموت کار کنند. درآمد سالانه در این حوزه معمولاً بین 50,000 تا 100,000 دلار کانادا است.
- آموزش و تدریس:
- اساتید دانشگاهی: خانمها در حوزه آموزش، بهویژه در سطوح دانشگاهی، میتوانند درآمدهای خوبی داشته باشند. اساتید دانشگاههای معروف در کانادا ممکن است درآمدی بین 80,000 تا 150,000 دلار کانادا در سال داشته باشند.
- مدرسین آنلاین: این دسته از مشاغل بهویژه در دوران پساکرونا گسترش زیادی داشته و درآمد آنها میتواند بین 40,000 تا 80,000 دلار کانادا در سال باشد.
- روانشناسی و مشاوره:
- روانشناسان و مشاوران در کانادا میتوانند درآمدی بین 60,000 تا 120,000 دلار کانادا در سال داشته باشند. این مشاغل بهویژه در زمینههای مشاوره خانوادگی، مشاوره کسبوکار و مشاوره روانشناسی در حال رشد هستند.
- بازاریابی و فروش:
- مدیران بازاریابی: خانمها میتوانند در زمینه بازاریابی، بهویژه در نقشهای مدیریت برند، بازاریابی دیجیتال و استراتژی برند، درآمدهایی بین 80,000 تا 150,000 دلار کانادا در سال کسب کنند.
این مشاغل علاوه بر درآمد بالا، به دلیل نیاز به تخصص و مهارتهای خاص، فرصتهای زیادی برای پیشرفت و ارتقاء شغلی دارند. همچنین بسیاری از این مشاغل انعطافپذیری مناسبی برای خانمها فراهم میکنند که میتوانند بهصورت فریلنس، ریموت یا نیمهوقت فعالیت کنند.
مطالعه بیشتر: حقوق برنامه نویسان در کانادا
مشاغل پردرآمد و پرتقاضا مخصوص آقایان در کانادا
در کانادا، مشاغل پردرآمد و پرتقاضا برای آقایان معمولاً شامل حوزههای تخصصی، فنی و مدیریتی هستند. این مشاغل به دلیل نیاز به مهارتهای خاص و تخصصهای علمی، در بازار کار این کشور بسیار مورد توجه قرار دارند. در اینجا به برخی از مشاغل پردرآمد و پرتقاضا برای آقایان در کانادا اشاره میکنم:
- مهندسی (Engineering):
- مهندسان نرمافزار: این دسته از مهندسان با توجه به رشد روزافزون تکنولوژی و دیجیتالی شدن بسیاری از کسبوکارها، یکی از پرتقاضاترین مشاغل در کانادا هستند. درآمد آنها معمولاً بین 70,000 تا 120,000 دلار کانادا در سال است.
- مهندسان برق و مکانیک: این مهندسان نیز درآمد بالایی دارند، بهویژه در صنایع نفت و گاز، خودروسازی و فناوری. درآمد آنها معمولاً بین 70,000 تا 110,000 دلار کانادا در سال است.
- مهندسان عمران: با توجه به پروژههای ساختمانی و زیرساختی گسترده در کانادا، مهندسان عمران درآمدهایی بین 70,000 تا 110,000 دلار کانادا در سال دارند.
- پزشکی و بهداشت (Healthcare):
- پزشکان: درآمد پزشکان در کانادا بسته به تخصص میتواند بسیار بالاتر باشد، بهطوری که پزشکان عمومی معمولاً درآمدی بین 150,000 تا 250,000 دلار کانادا در سال دارند، در حالی که جراحان یا پزشکان متخصص میتوانند درآمدی حتی بیشتر از 300,000 دلار کانادا در سال داشته باشند.
- دندانپزشکان: این دسته نیز یکی از پردرآمدترین شغلها در کانادا هستند و میتوانند درآمدی بین 120,000 تا 200,000 دلار کانادا در سال داشته باشند.
- فناوری اطلاعات (IT):
- مدیران فناوری اطلاعات (CIO/CTO): با رشد صنعت فناوری، مدیران ارشد فناوری اطلاعات درآمد بالایی دارند که معمولاً بین 100,000 تا 200,000 دلار کانادا در سال است.
- تحلیلگران داده (Data Analysts) و متخصصان امنیت سایبری: این مشاغل به دلیل نیاز زیاد به تحلیل دادهها و امنیت اطلاعات در کانادا، بسیار پرتقاضا هستند و میتوانند درآمدی بین 80,000 تا 120,000 دلار کانادا در سال داشته باشند.
- مدیریت اجرایی (Executive Management):
- مدیران عامل (CEOs): مدیران اجرایی در شرکتهای بزرگ میتوانند درآمدهای بالای 150,000 دلار کانادا در سال و حتی بیشتر داشته باشند.
- مدیران پروژه و عملیات: این مدیران که مسئول نظارت و مدیریت بر پروژهها و عملیات مختلف هستند، معمولاً درآمدهایی بین 80,000 تا 150,000 دلار کانادا در سال دارند.
- حقوق و مشاوره قانونی:
- وکلای حقوقی: وکلای باتجربه در کانادا، به ویژه در زمینههای حقوقی مانند حقوق تجارت، حقوق خانواده و حقوق مالیاتی، درآمد بالایی دارند که معمولاً بین 90,000 تا 200,000 دلار کانادا در سال است.
- مشاوران مالی و حسابداران: مشاوران مالی و حسابداران نیز در صنایع مختلف از جمله شرکتهای بزرگ، بانکها و موسسات مالی فعالیت میکنند و درآمدی بین 70,000 تا 120,000 دلار کانادا در سال دارند.
- بازاریابی و فروش (Marketing & Sales):
- مدیران بازاریابی: در صنعت بازاریابی و فروش، مدیران بازاریابی دیجیتال و استراتژی برند میتوانند درآمدی بین 90,000 تا 150,000 دلار کانادا در سال داشته باشند.
- مدیران فروش و توسعه کسبوکار: مدیران فروش در صنایع مختلف، بهویژه در حوزههای فناوری، خدمات مالی و ساختوساز، میتوانند درآمدی بین 80,000 تا 130,000 دلار کانادا در سال داشته باشند.
- معماری و طراحی (Architecture & Design):
- معماران: معماران با تجربه در کانادا میتوانند درآمدهایی بین 70,000 تا 120,000 دلار کانادا در سال داشته باشند. این مشاغل معمولاً در بخشهای خصوصی و دولتی بهویژه در پروژههای بزرگ ساختمانی و زیرساختی مورد نیاز هستند.
- ساختوساز و پروژههای عمرانی (Construction & Project Management):
- مدیران ساختوساز: این دسته از مشاغل بهویژه در استانهایی مانند آلبرتا و انتاریو که پروژههای بزرگ ساختمانی و زیرساختی در جریان است، درآمد بالایی دارند. درآمد آنها معمولاً بین 80,000 تا 130,000 دلار کانادا در سال است.
- مهندسان ساختمانی: با توجه به پروژههای گسترده، مهندسان ساختمان میتوانند درآمدهای بالا، بین 70,000 تا 110,000 دلار کانادا در سال، داشته باشند.
این مشاغل علاوه بر درآمد بالا، فرصتهای زیادی برای پیشرفت و توسعه حرفهای دارند و بهویژه در بازارهای پرتقاضا مانند فناوری، پزشکی و مهندسی، نیاز به تخصصهای بیشتر و مهارتهای فنی پیشرفته افزایش یافته است.
استانهایی با بیشترین فرصت شغلی
در کانادا، برخی استانها به دلیل رشد اقتصادی بالا، تنوع صنعتی و فرصتهای شغلی گسترده، مقصدهای محبوبی برای مهاجران به شمار میروند. در ادامه، به معرفی پنج استان با بیشترین فرصتهای شغلی برای مردان و زنان در سال ۲۰۲۵ میپردازیم:
1. انتاریو (Ontario)
انتاریو با شهرهایی مانند تورنتو، اتاوا و همیلتون، مرکز اقتصادی و مالی کانادا محسوب میشود. این استان فرصتهای شغلی زیادی در بخشهای فناوری اطلاعات، مراقبتهای بهداشتی، مالی و تولید دارد. بر اساس آمار، در سه ماهه اول سال ۲۰۲۴، بیش از ۱۹۱ هزار فرصت شغلی در حوزه پرستاری، بیش از ۲۱ هزار در حوزه مراقبت از سالمندان و بیش از ۲۰ هزار در حوزه فروش گوشت و ماهی در این استان وجود داشته است.
2. بریتیش کلمبیا (British Columbia)
این استان با شهر ونکوور، مرکز فناوری و رسانه دیجیتال در کانادا است. صنایع اصلی شامل فناوری اطلاعات، تولید فیلم و تلویزیون، گردشگری و علوم زیستی میباشد. در سال ۲۰۲۴، بیش از ۷۶ هزار فرصت شغلی در بریتیش کلمبیا ثبت شده است.
3. آلبرتا (Alberta)
آلبرتا با شهرهای کلگری و ادمونتون، به دلیل صنعت نفت و گاز، فرصتهای شغلی زیادی در بخشهای انرژی، مهندسی و ساختوساز ارائه میدهد. این استان همچنین به دلیل مالیات پایین و کیفیت بالای زندگی، مقصدی جذاب برای مهاجران است.
4. کبک (Quebec)
کبک با شهر مونترال، به عنوان قطب صنایع هوافضا، تولید و هنر شناخته میشود. این استان فرصتهای شغلی زیادی در بخشهای مهندسی، فناوری اطلاعات و هنر ارائه میدهد.
5. نوا اسکوشیا (Nova Scotia)
نوا اسکوشیا با شهر هالیفاکس، به دلیل رشد اقتصادی و برنامههای مهاجرتی جذاب، فرصتهای شغلی زیادی در بخشهای خدماتی، بهداشت و آموزش ارائه میدهد. این استان برای مهاجران بدون ارتباط قبلی نیز گزینهای مناسب است.
در مجموع، انتخاب استان مناسب بستگی به مهارتها، علایق و شرایط فردی دارد. برای اطلاعات بیشتر و مشاوره تخصصی، شما عزیزان، می توانید با مشاورین با تجربه ما در آژانس مهاجرتی ویزا آتلانتیس در هر ساعت از شبانه روز از طریق چت آنلاین موجود در سایت و یا سایر راه های ارتباطی مندرج در صفحه تماس با ما، به صورت کاملا رایگان در ارتباط بوده و سوالات و ابهامات خود را در زمینه مهاجرت به کشور مورد نظر خود را مطرح نمایید.
نکات مهم برای ورود به بازار کار کانادا
ورود به بازار کار کانادا میتواند چالشبرانگیز باشد، اما با رعایت برخی نکات میتوانید شانس خود را برای پیدا کردن شغل مناسب افزایش دهید. در اینجا به چند نکته مهم برای ورود به بازار کار کانادا اشاره میکنم:
- ارزیابی مدارک تحصیلی: در کانادا، بسیاری از کارفرمایان از شما خواهند خواست که مدارک تحصیلی خود را ارزیابی و تایید کنید. بنابراین، اطمینان حاصل کنید که مدارک شما به صورت رسمی مورد تایید قرار گرفتهاند. این کار میتواند از طریق سازمانهایی مانند WES (World Education Services) انجام شود.
- آشنایی با بازار کار و صنایع مختلف: قبل از ورود به بازار کار، شناخت دقیق از صنایع مختلف و وضعیت اشتغال در استانها و شهرهای مختلف کانادا ضروری است. برای این کار میتوانید از منابع آنلاین مانند سایتهای Job Bank و Indeed برای بررسی فرصتهای شغلی استفاده کنید.
- مهارتهای زبان انگلیسی یا فرانسوی: در کانادا، تسلط به زبان انگلیسی یا فرانسوی (بسته به استان محل سکونت) یکی از عوامل کلیدی برای موفقیت در بازار کار است. برای ورود به بازار کار، معمولاً نیاز به نمره مطلوب در آزمونهای زبان مانند IELTS یا TEF دارید.
- آشنایی با استانداردهای کاری کانادا: آگاهی از قوانین کار در کانادا و استانداردهای کاری مانند ساعات کاری، شرایط محیط کار، قوانین مربوط به حقوق و دستمزد، و تعطیلات از اهمیت بالایی برخوردار است.
- ساخت رزومه و نامه پوششی حرفهای: رزومه شما باید به صورت خاص برای بازار کانادا تنظیم شود. در این کشور، معمولا از CV یا résumé برای ارسال درخواست شغل استفاده میشود. به علاوه، نوشتن یک نامه پوششی حرفهای و متناسب با شغل مورد نظر، میتواند شانس شما را برای مصاحبه افزایش دهد.
- شبکهسازی و ارتباطات حرفهای: در کانادا، شبکهسازی (Networking) نقش مهمی در یافتن شغل دارد. شرکت در رویدادهای حرفهای، کنفرانسها و حتی استفاده از شبکههای اجتماعی مانند LinkedIn میتواند شما را به کارفرمایان و فرصتهای شغلی جدید متصل کند.
- پذیرش کارآموزی یا شروع از موقعیتهای پایینتر: برای کسانی که تجربه کار در کانادا ندارند، شروع از موقعیتهای پایینتر یا کارآموزی میتواند به شما کمک کند تا به بازار کار وارد شوید و تجربه لازم را به دست آورید.
- آماده بودن برای مصاحبه: مصاحبههای شغلی در کانادا معمولاً بر اساس رفتار و تجربیات گذشته شما هستند (روش STAR). بنابراین، آمادگی برای این نوع مصاحبهها و توانایی توضیح دادن دستاوردهای شغلی خود در قالب مثالهای واضح و ملموس بسیار مهم است.
- آگاهی از فرصتهای مهاجرتی: برای بسیاری از افرادی که قصد کار در کانادا دارند، آگاهی از فرصتهای مهاجرتی مانند برنامههای Express Entry یا PNP (Provincial Nominee Program) میتواند مفید باشد. این برنامهها به افراد واجد شرایط کمک میکنند تا به راحتی و سریعتر وارد بازار کار شوند.
با رعایت این نکات، میتوانید مسیر موفقی برای ورود به بازار کار کانادا پیدا کنید و فرصتهای شغلی مناسبی را در این کشور به دست آورید.
مقاله پیشنهادی: شرایط دریافت ویزای جستجوی کار کانادا (2025)
لیست مشاغل مناسب برای افراد با شرایط مختلف (سن، مدرک تحصیلی، سابقه کاری و سطح زبان) در کانادا
در ادامه یک لیست از شغلهای مناسب با توجه به شرایط مختلف افراد (سن، مدرک تحصیلی، سابقه کاری و سطح زبان) در کانادا آورده شده است. این مشاغل برای افراد با ویژگیهای مختلف قابل دسترسی هستند و میتوانند فرصتهای شغلی خوبی برای افرادی با شرایط گوناگون فراهم کنند.
1. افراد بدون تجربه کاری یا با تجربه کم
- شغلهای مناسب:
- پیشخدمت و کارکنان رستورانها و کافهها:
- شرایط: نیاز به تجربه کاری ندارد. مهارتهای ارتباطی و زبان انگلیسی یا فرانسوی پایه کافی است.
- درآمد تقریبی: 25,000 تا 40,000 دلار کانادا در سال.
- کارگر ساختمانی:
- شرایط: نیاز به تجربه قبلی ندارد. کارگران میتوانند آموزشهای لازم را حین کار دریافت کنند.
- درآمد تقریبی: 30,000 تا 50,000 دلار کانادا در سال.
- کارمند فروش در فروشگاهها:
- شرایط: نیاز به تجربه کاری ندارد. مهارتهای ارتباطی و زبان انگلیسی در سطح ابتدایی کافی است.
- درآمد تقریبی: 25,000 تا 45,000 دلار کانادا در سال.
- کارمند خدمات مشتری (Call Center):
- شرایط: نیاز به تجربه ندارد، ولی تسلط به زبان انگلیسی یا فرانسوی میتواند مفید باشد.
- درآمد تقریبی: 30,000 تا 50,000 دلار کانادا در سال.
- مراقب کودک یا سالمند:
- شرایط: نیاز به تجربه حرفهای ندارد، ولی داشتن شخصیت مراقبتی و اعتمادسازی از اهمیت بالایی برخوردار است.
- درآمد تقریبی: 30,000 تا 50,000 دلار کانادا در سال.
2. افراد با مدرک تحصیلی دانشگاهی (بدون تجربه کاری یا تجربه کم)
- شغلهای مناسب:
- مشاور فروش در بخشهای تخصصی (مانند نرمافزار یا تجهیزات پزشکی):
- شرایط: نیاز به مدرک تحصیلی (به ویژه در رشتههای مرتبط با فروش یا بازاریابی). ممکن است نیاز به آموزشهای خاص در زمینه محصول داشته باشد.
- درآمد تقریبی: 40,000 تا 70,000 دلار کانادا در سال.
- دستیار اداری یا منشی:
- شرایط: نیاز به مدرک تحصیلی، مهارتهای ارتباطی و سازمانی. سطح زبان متوسط به بالا کافی است.
- درآمد تقریبی: 40,000 تا 55,000 دلار کانادا در سال.
- متخصص دیجیتال مارکتینگ:
- شرایط: آشنایی با ابزارهای دیجیتال مارکتینگ و برخی مهارتها در طراحی و تحلیل دادهها (در دورههای آنلاین قابل یادگیری است).
- درآمد تقریبی: 50,000 تا 75,000 دلار کانادا در سال.
- طراح گرافیک و وب (UX/UI):
- شرایط: نیاز به مدرک تحصیلی در رشتههای طراحی گرافیک یا هنرهای دیجیتال. آشنایی با نرمافزارهای گرافیکی ضروری است.
- درآمد تقریبی: 45,000 تا 80,000 دلار کانادا در سال.
3. افراد با تجربه کاری متوسط (۵ تا ۱۰ سال سابقه)
- شغلهای مناسب:
- مدیر منابع انسانی (HR):
- شرایط: نیاز به مدرک تحصیلی مرتبط (مانند منابع انسانی یا مدیریت) و تجربه در این زمینه.
- درآمد تقریبی: 65,000 تا 100,000 دلار کانادا در سال.
- مدیر پروژه (Project Manager):
- شرایط: تجربه در مدیریت پروژهها و مهارتهای ارتباطی و رهبری. داشتن گواهینامههایی مانند PMP میتواند مفید باشد.
- درآمد تقریبی: 70,000 تا 110,000 دلار کانادا در سال.
- تحلیلگر داده (Data Analyst):
- شرایط: آشنایی با ابزارهای تحلیل داده و نرمافزارهای آماری مانند Excel، SQL و
- درآمد تقریبی: 60,000 تا 90,000 دلار کانادا در سال.
- مهندس نرمافزار (Software Engineer):
- شرایط: تجربه در توسعه نرمافزار و تسلط به زبانهای برنامهنویسی.
- درآمد تقریبی: 70,000 تا 110,000 دلار کانادا در سال.
4. افراد با مدرک تحصیلی بالا (کارشناسی ارشد یا دکترا) و تجربه کاری بیشتر از ۱۰ سال
- شغلهای مناسب:
- مدیر ارشد فناوری اطلاعات (CIO):
- شرایط: تجربه بالای ۱۰ سال در حوزه فناوری اطلاعات و مدیریت تیمهای بزرگ.
- درآمد تقریبی: 120,000 تا 200,000 دلار کانادا در سال.
- پزشک متخصص یا جراح:
- شرایط: مدرک پزشکی و تخصص در یکی از شاخههای پزشکی. نیاز به دورههای تخصصی و مجوزهای لازم از سازمانهای نظارتی است.
- درآمد تقریبی: 150,000 تا 400,000 دلار کانادا در سال.
- وکیل حقوقی (Lawyer):
- شرایط: مدرک حقوق و مجوز وکالت. به ویژه در زمینههای تجاری، حقوقی یا مالی.
- درآمد تقریبی: 90,000 تا 200,000 دلار کانادا در سال.
- مدیر عامل (CEO):
- شرایط: تجربه بالا در رهبری و مدیریت شرکتها یا سازمانهای بزرگ.
- درآمد تقریبی: 150,000 تا 300,000 دلار کانادا در سال.
5. افراد با سطح زبان متوسط یا ابتدایی
- شغلهای مناسب:
- کارگر کارخانه و تولیدی:
- شرایط: این شغلها نیاز به زبان عالی ندارند و معمولاً بر اساس مهارتهای فنی و قدرت جسمانی است.
- درآمد تقریبی: 30,000 تا 50,000 دلار کانادا در سال.
- کارهای خدماتی:
- شرایط: کارهایی مانند پیشخدمتی یا نگهداری از کودکان و سالمندان که برای افراد با سطح زبان متوسط یا ابتدایی قابل انجام است.
- درآمد تقریبی: 25,000 تا 45,000 دلار کانادا در سال.
- راننده حملونقل عمومی (مانند تاکسی، اتوبوس):
- شرایط: نیاز به مجوز خاص برای رانندگی و زبان پایه برای ارتباط با مسافران.
- درآمد تقریبی: 35,000 تا 50,000 دلار کانادا در سال.
6. افراد با سن بالا و تجربه حرفهای (سن بالای ۴۵ سال)
- شغلهای مناسب:
- مشاور حرفهای یا مربی کسبوکار:
- شرایط: تجربه طولانی در صنعت خاص و توانایی مشاوره به کسبوکارها برای بهبود عملکرد.
- درآمد تقریبی: 60,000 تا 120,000 دلار کانادا در سال.
- مربی شغلی (Career Coach):
- شرایط: تجربه کاری قابل توجه و توانایی راهنمایی افراد برای تغییر شغل یا ارتقاء شغلی.
- درآمد تقریبی: 50,000 تا 90,000 دلار کانادا در سال.
- مشاور مالی یا حسابدار:
- شرایط: تجربه طولانی در امور مالی یا حسابداری و گواهینامههای حرفهای.
- درآمد تقریبی: 60,000 تا 100,000 دلار کانادا در سال.
این لیست تنها برخی از مشاغل متداول در کانادا است و بسته به مهارتها، شرایط فردی و نیازهای بازار کار، ممکن است شغلهای دیگری نیز وجود داشته باشد.
کدام مشاغل در کانادا بدون نیاز به مدرک دانشگاهی پردرآمد هستند؟
یکی از سوالات پرتکرار متقاضیان مهاجرت یا تغییر شغل در کاناداست. برخی مشاغل نیاز به مدرک آکادمیک ندارند اما همچنان درآمد مناسبی ارائه میدهند:
- راننده کامیون سنگین – درآمد بین ۵۵ تا ۸۵ هزار دلار
- تکنسین تجهیزات صنعتی
- لولهکش و برقکار دارای مجوز
- نصاب آسانسور – یکی از پردرآمدترین مشاغل فنی (تا ۱۰۰ هزار دلار در سال)
این مشاغل برای افرادی که تمایل دارند سریعتر وارد بازار کار شوند گزینههای خوبی هستند.
کدام شغلها برای مهاجران تازهوارد مناسبترند؟
مشاغل زیر برای تازهواردان به کانادا، بهویژه در سال اول حضور، تقاضای بالایی دارند:
- دستیار فروشگاه و فروشنده
- کارگر انبار یا حملونقل (Warehouse Worker)
- پیشخدمت و باریستا
- مراقب سالمند (Caregiver)
- راننده Uber یا پیک موتوری
بسیاری از این مشاغل بدون نیاز به سابقه کار کانادایی قابل انجام هستند و میتوانند در مسیر دریافت اقامت دائم نیز مفید باشند.
چگونه در کانادا شغل پیدا کنیم؟
افراد زیادی در گوگل میپرسند: «چطور میتونم در کانادا کار پیدا کنم؟» در اینجا چند روش مؤثر برای کاریابی در کانادا را معرفی میکنیم:
پیدا کردن شغل در کانادا ممکن است در ابتدا چالشبرانگیز باشد، اما با توجه به مراحل اجرایی و منابع مناسب، میتوان به راحتی به این هدف دست یافت. در ادامه، مراحل مفصل و اجرایی برای پیدا کردن شغل در کانادا آورده شده است:
1. آمادهسازی رزومه و نامه پوششی
- رزومه (CV) و نامه پوششی (Cover Letter):
- رزومه: اولین قدم برای درخواست شغل، آمادهسازی یک رزومه حرفهای و مطابق با استانداردهای کانادایی است. رزومههای کانادایی معمولاً مختصر، بدون عکس و بدون اطلاعات شخصی مانند سن، وضعیت تاهل یا ملیت هستند.
- فرمت استاندارد کانادایی: معمولاً شامل اطلاعات تماس، هدف شغلی، مهارتها، تجربه کاری، تحصیلات و پروژههای انجامشده است.
- تاکید بر مهارتها و دستاوردها: در بخش تجربه کاری، به جای ذکر صرف مسئولیتها، روی دستاوردها و نتایج ملموس تمرکز کنید (مثلاً «افزایش فروش ۲۰ درصد»).
- نامه پوششی: نامه پوششی باید با توجه به شغل و شرکت هدف، شخصیسازی شود و به طور دقیق نشان دهد که چرا شما برای این شغل مناسب هستید و چگونه میتوانید به تیم کمک کنید.
2. جستجوی شغل و منابع آنلاین
- وبسایتهای کاریابی:
- Job Bank: وبسایت رسمی دولت کانادا برای جستجوی شغل که میتوانید به آن مراجعه کنید. این سایت فهرستی از شغلهای موجود در استانهای مختلف کانادا را به تفکیک صنایع و مشاغل مختلف دارد.
- Indeed: یکی از محبوبترین وبسایتهای کاریابی در کانادا است که لیست گستردهای از مشاغل در سراسر کانادا ارائه میدهد.
- LinkedIn: این شبکه اجتماعی حرفهای، علاوه بر امکان برقراری ارتباط با سایر حرفهایها و کارفرمایان، بخش جستجوی شغل قدرتمندی دارد که میتواند به شما در پیدا کردن شغل کمک کند.
- Glassdoor: این سایت نه تنها لیست مشاغل بلکه نظرات کارمندان درباره شرکتها و فرآیند استخدام را نیز ارائه میدهد.
- جستجو در سایتهای تخصصی: اگر در یک حوزه خاص مانند فناوری اطلاعات یا پزشکی فعالیت میکنید، بهتر است به سایتهای شغلی مخصوص همان حوزه مراجعه کنید. به عنوان مثال:
- TechCareers برای مشاغل فناوری
- HealthcareJobs برای مشاغل مرتبط با بهداشت و درمان
3. آمادهسازی برای مصاحبه شغلی
- آمادگی برای مصاحبه: مصاحبههای شغلی در کانادا معمولاً به صورت ساختاریافته انجام میشوند و بیشتر بر اساس مدلهای رفتارمحور (Behavioral Interviews) هستند که شامل پرسشهایی از شما در مورد تجربیات گذشتهتان است. برای مثال:
- «یک زمانی را توضیح دهید که توانستید با موفقیت یک پروژه چالشبرانگیز را به انجام برسانید.»
- روش STAR: برای پاسخ به این نوع سوالات از روش STAR استفاده کنید:
- S (Situation): توضیح موقعیت
- T (Task): توضیح وظیفهای که داشتید
- A (Action): اقداماتی که انجام دادید
- R (Result): نتیجهای که به دست آوردید
- آمادگی برای مصاحبههای آنلاین: اگر مصاحبه به صورت آنلاین انجام میشود، مطمئن شوید که اتصالات اینترنتیتان پایدار است و فضای پشتصحنه مناسب و حرفهای باشد.
4. شبکهسازی (Networking)
- اهمیت شبکهسازی: در کانادا، یکی از مهمترین روشها برای پیدا کردن شغل، شبکهسازی است. حدود 70 درصد از مشاغل ممکن است از طریق ارتباطات شخصی یا حرفهای پیدا شوند.
- LinkedIn: در این پلتفرم، بهطور فعال با افراد در صنعت خود ارتباط برقرار کنید، به پستها و مقالات مربوط به صنعت خود پاسخ دهید، و در گروههای حرفهای شرکت کنید.
- شرکت در رویدادهای محلی و حرفهای: شرکت در رویدادها، همایشها و کنفرانسها میتواند به شما کمک کند تا با کارفرمایان و متخصصان صنعت خود ارتباط برقرار کنید.
- مشاوران شغلی: در صورت نیاز، میتوانید از خدمات مشاوره شغلی استفاده کنید. مشاوران میتوانند به شما در پیدا کردن شغل و آمادهسازی رزومه کمک کنند.
5. بررسی و درخواست ویزای کار
- اگر خارج از کانادا هستید، قبل از درخواست شغل باید وضعیت ویزای کار خود را مشخص کنید. برای کار در کانادا به ویزای کار (Work Permit) نیاز دارید.
- Express Entry: یکی از برنامههای مهاجرتی محبوب برای نیروی کار ماهر به کانادا است. اگر مهارتهای شما با نیازهای شغلی کانادا تطابق دارد، ممکن است از طریق این برنامه موفق به دریافت ویزای کار شوید.
- Provincial Nominee Program (PNP): برخی استانها مانند بریتیش کلمبیا، آلبرتا و انتاریو به افرادی که شغلهای خاصی را در استانهای خود پیدا کردهاند، برای دریافت اقامت دائم ویزای ویژهای ارائه میدهند.
6. پیگیری و ارسال درخواستهای مکرر
- پیگیری درخواستها: پس از ارسال درخواست، پیگیری آنها با ارسال ایمیلهای حرفهای و متناسب میتواند تاثیر مثبتی داشته باشد. مثلاً میتوانید از کارفرما بپرسید که آیا درخواست شما دریافت شده و آیا سوالی دارید.
- ادامه ارسال درخواستها: بهطور مداوم درخواستهای شغلی جدید ارسال کنید تا شانس خود را برای پیدا کردن شغل افزایش دهید. کانادا دارای بازار کاری گسترده است و با صبر و پشتکار، فرصتهای شغلی بیشتری خواهید یافت.
7. پذیرش کارهای موقت یا داوطلبانه
- کارهای موقت: اگر شغل دائمی پیدا نکردید، میتوانید به شغلهای موقت یا فریلنس فکر کنید. این شغلها میتوانند تجربه شما را افزایش دهند و حتی منجر به پیشنهادات شغلی دائمی شوند.
- کار داوطلبانه: انجام کارهای داوطلبانه در صنایع مختلف نه تنها به شما کمک میکند تا تجربه کسب کنید بلکه فرصتی برای گسترش شبکه ارتباطی شما نیز به شمار میآید.
8. آموزش و بهروزرسانی مهارتها
- دورههای آموزشی: برای بهروزرسانی مهارتهای خود، میتوانید از دورههای آنلاین و آفلاین استفاده کنید. سایتهایی مانند Coursera، LinkedIn Learning، و Udemy دورههای مختلفی در زمینههای مختلف ارائه میدهند.
- گواهینامهها و مجوزها: در برخی مشاغل، داشتن گواهینامهها و مجوزهای خاص مانند مهندسی، حسابداری و بهداشت ضروری است. این گواهیها به شما کمک میکنند که در بازار کار کانادا برجستهتر شوید.
9. استفاده از خدمات مهاجرت و مشاوران شغلی
- مشاوران مهاجرتی و شغلی میتوانند به شما در درک بهتر فرآیندهای استخدامی، نیازهای بازار کار کانادا و گزینههای مهاجرتی کمک کنند. این مشاوران میتوانند مسیر شما را تسهیل کنند و راهنماییهای مهمی در زمینه چگونگی پیدا کردن شغل مناسب در کانادا به شما ارائه دهند.
پیدا کردن شغل در کانادا نیاز به زمان، تلاش و پیگیری مستمر دارد. با استفاده از منابع آنلاین، شبکهسازی، بهروزرسانی مهارتها و آمادهسازی مناسب، میتوانید شانس خود را برای پیدا کردن شغل مناسب در کانادا افزایش دهید.
مشاغلی که اجازه کار از راه دور (Remote) در کانادا دارند
با رشد فرهنگ کار از راه دور، این دسته از مشاغل محبوبیت بالایی پیدا کردهاند:
- برنامهنویسی و طراحی وب
- تولید محتوا و سئو
- پشتیبانی مشتری آنلاین
- مدیریت شبکههای اجتماعی
- تدریس آنلاین زبان یا مهارتهای تخصصی
بسیاری از این مشاغل برای خانمها نیز مناسب هستند و انعطافپذیری بالایی دارند.
استانهای کانادا با بیشترین تقاضا برای نیروی کار
طبق آمارها و جستجوهای پرتکرار کاربران، این استانها شرایط خوبی برای کار دارند:
استان | مشاغل پرتقاضا | ویژگیها |
انتاریو | فناوری، مهندسی، خدمات مالی | بیشترین فرصت شغلی در سطح کشور |
بریتیش کلمبیا | IT، سلامت، ساختوساز | آبوهوای معتدل و بازار قوی |
آلبرتا | مشاغل صنعتی، انرژی | درآمد بالا برای مشاغل فنی |
کبک | آموزش، مراقبت، تکنولوژی | نیاز به زبان فرانسه |
ساسکاچوان | کشاورزی، سلامت | برنامه مهاجرتی استانی آسانتر |
حقوق پایه در کانادا چقدر است؟ (از جمله پرسشهای پرجستجو)
حقوق پایه در کانادا بسته به استان متفاوت است. بهعنوان نمونه در سال ۲۰۲۵:
- انتاریو: ۱۶.۵۵ دلار در ساعت
- بریتیش کلمبیا: ۱۷.۴۰ دلار در ساعت
- آلبرتا: ۱۵ دلار در ساعت
اما مشاغل تخصصی بهمراتب بیشتر از این مقدار درآمد دارند.
آیا امکان مهاجرت کاری به کانادا بدون پیشنهاد شغلی وجود دارد؟
بله. از جمله راههایی که بدون پیشنهاد شغلی میتوان اقدام کرد:
- برنامه اکسپرس اینتری (Express Entry) با امتیاز بالا
- برنامههای PNP (برنامههای استانی)
- برنامه Atlantic Immigration برای استانهای شرقی
- ویزای استارتاپ یا خوداشتغالی
جمعبندی
کانادا یکی از بهترین کشورها برای داشتن یک شغل پردرآمد، آیندهدار و باکیفیت زندگی بالا است. با توجه به تنوع فرصتهای شغلی و بازار کار رو به رشد، هم خانمها و هم آقایان میتوانند در مشاغل مختلفی بدرخشند—چه در زمینههای فنی، چه درمانی، آموزشی، مدیریتی یا حتی مشاغل آزاد.
شما عزیزان، می توانید با مشاورین با تجربه ما در آژانس مهاجرتی ویزا آتلانتیس در هر ساعت از شبانه روز از طریق چت آنلاین موجود در سایت و یا سایر راه های ارتباطی مندرج در صفحه تماس با ما، به صورت کاملا رایگان در ارتباط بوده و سوالات و ابهامات خود را در زمینه مهاجرت به کشور مورد نظر خود را مطرح نمایید.
پیشنهاد ما به شما: