مهاجرت پرستاران به عمان | فرصتی طلایی برای کار و اقامت در خاورمیانه

در سال‌های اخیر، کشور عمان به‌عنوان یکی از مقاصد مهاجرت کاری محبوب برای پرستاران ایرانی و بین‌المللی مطرح شده است. تقاضای روزافزون برای نیروهای متخصص در حوزه سلامت، به‌ویژه پرستاران ماهر، باعث شده که مهاجرت پرستاران به عمان به یکی از گزینه‌های جذاب برای کسانی تبدیل شود که به‌دنبال تجربه کاری بین‌المللی، امنیت شغلی، درآمد مناسب و در نهایت اقامت عمان هستند.

اما چرا کار در عمان به‌ویژه برای پرستاران تا این حد مورد توجه قرار گرفته؟ چه شرایط و مدارکی لازم است؟ مزایا و چالش‌های این مسیر چیست؟ در این مقاله به‌طور کامل به این سوالات پاسخ خواهیم داد.

چرا مهاجرت پرستاران به عمان انتخابی هوشمندانه است؟

مهاجرت پرستاران به عمان به دلایل متعدد، انتخابی هوشمندانه و آینده‌ساز برای بسیاری از پرستاران ایرانی و بین‌المللی محسوب می‌شود. در ادامه به مهم‌ترین دلایل این انتخاب هوشمندانه اشاره می‌کنیم:

۱. درآمد مناسب با توجه به مالیات صفر

برخلاف بسیاری از کشورها که درصد زیادی از حقوق صرف مالیات می‌شود، در عمان هیچ‌گونه مالیات بر درآمد شخصی وجود ندارد. این بدان معناست که پرستاران می‌توانند حقوق دریافتی خود را به‌طور کامل ذخیره یا مصرف کنند. حقوق پرستاران در عمان به‌طور متوسط بین ۸۰۰ تا ۱۲۰۰ ریال عمانی (تقریباً ۲۵۰۰ تا ۴۰۰۰ دلار) در ماه است که با توجه به هزینه‌های زندگی، بسیار مطلوب است.

۲. رشد سریع صنعت سلامت و تقاضای بالا برای پرستار

دولت عمان سرمایه‌گذاری کلانی در بخش بهداشت و درمان انجام داده و به‌دلیل افزایش جمعیت و نیاز به خدمات پزشکی، بیمارستان‌ها و مراکز درمانی دائماً در حال جذب پرستاران خارجی هستند. این یعنی فرصت‌های شغلی زیادی برای مهاجرت کاری به عمان وجود دارد و احتمال پیدا کردن کار برای پرستاران واجد شرایط بالاست.

۳. اخذ سریع‌تر اقامت عمان نسبت به کشورهای غربی

یکی از مزایای مهم مهاجرت پرستاران به عمان، فرآیند سریع‌تر دریافت ویزای کار و اقامت کاری است. برخلاف کشورهایی مانند کانادا یا آلمان، عمان روند ساده‌تر و مقرون‌به‌صرفه‌تری برای جذب نیروهای متخصص دارد. بسیاری از پرستاران ظرف چند ماه از شروع فرآیند، به اقامت کاری در عمان دست می‌یابند.

راهنمای جامع مهاجرت به عمان 

۴. فرهنگ نزدیک و زبان آشنا

برای پرستاران ایرانی، زندگی در عمان بسیار راحت‌تر از بسیاری کشورهای غربی است. فرهنگ مردم عمان شباهت‌های زیادی با فرهنگ ایرانی دارد، زبان عربی تا حدودی برای فارسی‌زبانان آشناست، و حتی بسیاری از عمانی‌ها فارسی را تا حدی متوجه می‌شوند. همین نزدیکی فرهنگی باعث کاهش شوک مهاجرت و تطبیق سریع‌تر با محیط می‌شود.

۵. امنیت بالا و کیفیت زندگی مطلوب

عمان یکی از امن‌ترین کشورهای خاورمیانه محسوب می‌شود. آمار جرم و جنایت پایین است و نظام حقوقی منسجم و باثباتی دارد. این امنیت، در کنار سیستم بهداشت پیشرفته، آب‌وهوای گرم و مردم مهمان‌نواز، کیفیت زندگی بسیار خوبی برای مهاجران فراهم می‌کند.

۶. امکان ارتقاء شغلی و ادامه تحصیل

در عمان فرصت‌های زیادی برای پیشرفت حرفه‌ای پرستاران وجود دارد. بسیاری از بیمارستان‌ها دوره‌های آموزشی درون‌سازمانی برگزار می‌کنند و امکان ارتقاء به سِمت‌های ارشد مانند سوپروایزر یا سرپرستار فراهم است. همچنین برخی پرستاران پس از مدتی کار، موفق به دریافت بورسیه برای ادامه تحصیل در رشته‌های تخصصی‌تر در عمان یا کشورهای همسایه می‌شوند.

اگر به دنبال درآمد بالا بدون مالیات، بازار کار پرتقاضا، روند ساده اقامت و مهاجرت کاری، فرهنگ نزدیک به ایران و امنیت بالا هستید، بدون شک مهاجرت پرستاران به عمان یکی از هوشمندانه‌ترین گزینه‌ها برای ساخت آینده‌ای روشن خواهد بود.

معرفی سایت های کاریابی عمان برای ایرانیان

شرایط لازم برای مهاجرت پرستاران به عمان

برای اینکه یک پرستار واجد شرایط کار در عمان باشد، باید معیارهای زیر را داشته باشد:

1. مدرک تحصیلی مرتبط

• داشتن حداقل مدرک کارشناسی پرستاری (B.Sc Nursing) یا معادل آن الزامی است.
• مدارک باید از دانشگاه‌های معتبر و مورد تأیید وزارت بهداشت عمان باشند.

2. سابقه کاری مرتبط

• حداقل ۲ سال سابقه کار رسمی به‌عنوان پرستار پس از دریافت مدرک تحصیلی لازم است.
• این سابقه کاری باید قابل اثبات و مستند باشد (با نامه رسمی از محل کار قبلی).

3. تسلط نسبی به زبان انگلیسی

• ارائه مدرک زبان انگلیسی (معمولاً آیلتس آکادمیک با نمره ۵.۵ به بالا) در برخی موارد الزامی است.
• برخی مراکز بهداشت خصوصی ممکن است این شرط را نداشته باشند، اما آشنایی با زبان انگلیسی در هر حال ضروری است.

4. قبولی در آزمون پرستاری عمان (Prometric)

• پرستاران باید در آزمون Prometric Oman که به‌صورت آنلاین و از طریق مراکز بین‌المللی برگزار می‌شود، شرکت کرده و قبول شوند.
• آزمون شامل سوالاتی در زمینه دانش عمومی پرستاری و مهارت‌های بالینی است.

5. اخذ تاییدیه شورای پزشکی عمان (OMSB)

• پس از قبولی در آزمون، پرستار باید از شورای تخصص‌های پزشکی عمان (OMSB) مجوز دریافت کند تا اجازه فعالیت قانونی در مراکز درمانی این کشور را داشته باشد.

مدارک مورد نیاز برای مهاجرت کاری پرستاران به عمان

در این بخش، فهرست مدارک ضروری برای مهاجرت پرستاران به عمان را می‌بینید. این مدارک برای درخواست ویزای کار، اخذ مجوز پرستاری و عقد قرارداد با مراکز درمانی مورد نیاز هستند:

مدارک شناسایی و شخصی:

• پاسپورت معتبر با حداقل ۶ ماه اعتبار
• عکس پرسنلی جدید با پس‌زمینه سفید

مدارک تحصیلی:

• مدرک لیسانس پرستاری (به همراه ریزنمرات)
• ترجمه رسمی و تاییدشده مدارک تحصیلی به زبان انگلیسی

مدارک کاری:

• نامه سابقه کار رسمی با ذکر سمت، تاریخ شروع و پایان همکاری
• گواهی‌های دوره‌های تکمیلی یا تخصصی پرستاری (در صورت وجود)

مدارک زبان و آزمون:

• مدرک آیلتس (در صورت نیاز)
• نتیجه قبولی در آزمون پرومتریک عمان (Prometric)
• تاییدیه از شورای پزشکی عمان (OMSB)

سایر مدارک:

• گواهی سلامت پزشکی از مراکز معتبر
• عدم سوءپیشینه کیفری
• نامه پیشنهاد شغلی از بیمارستان یا کلینیک در عمان (Job Offer Letter)

مراحل مهاجرت کاری عمان برای پرستاران

مهاجرت کاری به عمان برای پرستاران ایرانی یکی از مسیرهای محبوب و منطقی در سال‌های اخیر شده است. کشور عمان با داشتن سیستم درمانی رو به رشد، امنیت شغلی بالا و حقوق مناسب، مقصدی ایده‌آل برای پرستاران متخصص و باتجربه به حساب می‌آید. در این بخش، مراحل کامل مهاجرت کاری پرستاران به عمان را به‌صورت گام‌به‌گام شرح می‌دهیم.

مرحله اول: بررسی شرایط اولیه

در این گام، پرستار باید از دارا بودن شرایط زیر اطمینان حاصل کند:

• مدرک کارشناسی پرستاری معتبر
• حداقل ۲ سال سابقه کار مرتبط
• آشنایی نسبی با زبان انگلیسی
• سلامت جسمی و روانی

مرحله دوم: آماده‌سازی مدارک

پرستار باید مدارک زیر را برای ترجمه رسمی و ارزیابی آماده کند:

• مدرک تحصیلی و ریزنمرات
• سوابق شغلی معتبر
• پاسپورت
• عکس پرسنلی
• گواهی سلامت و عدم سوءپیشینه

مرحله سوم: ثبت‌نام در آزمون پرومتریک عمان (Prometric)

آزمون پرومتریک، یک ارزیابی تخصصی برای سنجش دانش پرستاران است که به‌صورت آنلاین برگزار می‌شود. قبولی در این آزمون یکی از مهم‌ترین شروط دریافت مجوز کاری در عمان است.

مرحله چهارم: دریافت تاییدیه OMSB

پس از قبولی در آزمون پرومتریک، باید برای دریافت تاییدیه از شورای تخصص‌های پزشکی عمان (OMSB) اقدام کنید. این تاییدیه به‌منزله مجوز رسمی برای اشتغال در مراکز درمانی عمان است.

مرحله پنجم: پیدا کردن پیشنهاد شغلی (Job Offer)

داشتن پیشنهاد شغلی از یک بیمارستان یا کلینیک معتبر در عمان، پیش‌نیاز اخذ ویزای کار است. در این مرحله بسیاری از پرستاران به دلیل عدم آشنایی با کارفرمایان خارجی، نیاز به مشاوره و پشتیبانی تخصصی دارند.

مرحله ششم: دریافت ویزای کار عمان

با در دست داشتن مدارک، تاییدیه OMSB و نامه Job Offer، می‌توانید برای اخذ ویزای کاری عمان اقدام نمایید. این فرآیند ممکن است بسته به وضعیت پرونده چند هفته تا چند ماه طول بکشد.

مرحله هفتم: سفر به عمان و شروع به کار

پس از صدور ویزا و انجام هماهنگی‌های لازم، می‌توانید وارد عمان شده و فعالیت حرفه‌ای خود را آغاز کنید.

بسیاری از پرستاران برای سهولت و دقت در طی مراحل فوق، از خدمات آژانس‌های مهاجرتی معتبر استفاده می‌کنند. این آژانس‌ها با تجربه بالا، از بروز خطاهای رایج جلوگیری کرده، مدارک را با دقت بررسی کرده و ارتباط با کارفرمایان عمانی را تسهیل می‌کنند.

ویزا اتلانتیس یکی از معتبرترین آژانس‌های مهاجرتی با تجربه در حوزه مهاجرت کاری پرستاران به عمان است. این مجموعه با ارائه مشاوره تخصصی کاملا رایگان، مسیر مهاجرت را برای پرستاران ایرانی بسیار ساده‌تر و مطمئن‌تر می‌سازد. اگر به دنبال راهی مطمئن، سریع و قانونی برای کار در عمان، اقامت عمان و مهاجرت کاری عمان هستید، تیم ویزا اتلانتیس در کنار شماست.

درآمد پرستاران در عمان چقدر است؟ (سال 2025)

درآمد پرستاران در عمان بسته به تخصص، سابقه، و محل کار متفاوت است. به‌طور متوسط:

این مبالغ معمولاً معاف از مالیات هستند و مزایای دیگری مانند مسکن، بلیط سالانه، و بیمه درمانی نیز به آنها اضافه می‌شود.

چالش‌ها و راهکارها در مسیر مهاجرت پرستاران به عمان

هرچند مهاجرت پرستاران به عمان مزایای فراوانی دارد، اما با چالش‌هایی هم همراه است:

چالش‌ها:

• قبولی در آزمون پرومتریک ممکن است دشوار باشد.
• سازگاری فرهنگی و اقلیمی برای برخی افراد زمان‌بر است.
• پیدا کردن فرصت شغلی معتبر نیاز به تحقیق و ارتباط با مراکز قابل اعتماد دارد.

راهکارها:

• شرکت در دوره‌های آمادگی آزمون پرومتریک
• مشورت با آژانس‌های مهاجرتی متخصص در زمینه مهاجرت کاری عمان
• یادگیری زبان انگلیسی در سطح حرفه‌ای
• جمع‌آوری مدارک و تأییدیه‌ها با دقت بالا و زمان‌بندی صحیح

اقامت عمان از طریق کار پرستاری

یکی از اهداف مهم متقاضیان مهاجرت کاری به عمان، دریافت اقامت طولانی‌مدت یا دائم است. با داشتن سابقه کاری مداوم، قرارداد بلندمدت، و رضایت کارفرما، امکان تمدید ویزای کاری و در برخی موارد دریافت اقامت عمان وجود دارد. برخی شرکت‌ها و مراکز درمانی نیز در صورت نیاز و رضایت متقابل، نسبت به حمایت از اقامت بلندمدت اقدام می‌کنند.

آزمون پرومتریک پرستاری عمان چیست و چگونه قبول شویم؟

آزمون پرومتریک (Prometric) یکی از مراحل کلیدی مهاجرت کاری پرستاران به عمان است. این آزمون به‌صورت آنلاین برگزار می‌شود و هدف آن سنجش دانش علمی و مهارت‌های حرفه‌ای پرستاران برای کار در سیستم سلامت عمان است. محتوا شامل سؤالات چندگزینه‌ای در زمینه پرستاری عمومی، اورژانس، داروشناسی و مراقبت‌های بالینی است. آمادگی برای آزمون شامل مطالعه منابع معتبر، مرور سوالات سال‌های گذشته و شرکت در کلاس‌های آنلاین آمادگی آزمون است.

 DataFlow چیست و چرا برای مهاجرت پرستاران به عمان الزامی است؟

DataFlow یک فرآیند تأیید مدارک تحصیلی، شغلی و گواهینامه‌های پرستاران است که توسط دولت عمان و وزارت بهداشت این کشور الزامی شده است. هدف آن بررسی صحت مدارک و سوابق پرستاران پیش از صدور مجوز کاری است. این مرحله زمان‌بر اما بسیار حیاتی است و بدون تأیید DataFlow، امکان شرکت در آزمون پرومتریک یا دریافت پیشنهاد شغلی وجود ندارد.

هزینه زندگی پرستاران در عمان چقدر است؟

هزینه زندگی در عمان نسبت به دیگر کشورهای خلیج فارس معقول‌تر است. میانگین هزینه‌ها برای پرستاران مجرد حدود 400 تا 600 ریال عمانی در ماه (معادل 1,000 تا 1,500 دلار) است. این شامل اجاره مسکن، حمل‌ونقل، خوراک و سایر نیازهای روزمره می‌شود. پرستاران متأهل باید هزینه‌های بیشتری را در نظر بگیرند، به‌ویژه در مورد آموزش فرزندان و مراقبت‌های پزشکی خصوصی.

مقایسه درآمد پرستاران در عمان با کشورهای همسایه

درآمد پایه پرستاران در عمان بین 800 تا 1,200 ریال عمانی در ماه است. در مقایسه:

• قطر: حدود 10,000 تا 15,000 ریال قطری (2,700 تا 4,100 دلار)
• امارات: حدود 8,000 تا 12,000 درهم اماراتی (2,200 تا 3,300 دلار)
• کویت: حدود 600 تا 900 دینار کویتی (1,950 تا 2,900 دلار) اگرچه درآمد در کشورهای دیگر ممکن است بالاتر باشد، هزینه زندگی، امنیت شغلی و ثبات اقتصادی عمان مزایای رقابتی قابل توجهی دارد.

مطالعه بیشتر: برای مهاجرت عمان برم یا امارات (دبی)؟

شرایط و مراحل تمدید ویزای کاری پرستاران در عمان

ویزای کاری پرستاران معمولاً به‌صورت یک‌ساله یا دو‌ساله صادر می‌شود و پیش از انقضا باید تمدید گردد. برای تمدید:

• پرستار باید همچنان با کارفرمای اولیه قرارداد فعال داشته باشد.
• وضعیت اقامتی و اشتغال وی باید قانونی باشد.
• عدم داشتن تخلف قانونی در طول مدت اقامت
• تأیید سلامت مجدد در صورت نیاز

مزایای شغلی و رفاهی پرستاران در عمان

مزایای شغلی و رفاهی پرستاران در عمان عبارتند از:

• بیمه درمانی دولتی یا خصوصی از سوی کارفرما
• دریافت اسکان رایگان یا کمک‌هزینه مسکن
• مرخصی سالانه با حقوق (معمولاً 30 روز)
• بلیط رفت‌وبرگشت سالانه به کشور مبدأ
• ساعات کاری استاندارد با شیفت‌های چرخشی منظم

لیست بیمارستان‌های معتبر برای استخدام پرستاران خارجی در عمان

برخی از مهم‌ترین مراکز درمانی که پرستاران بین‌المللی را جذب می‌کنند:

• بیمارستان سلطنتی مسقط (Royal Hospital)
• بیمارستان خولا (Khoula Hospital)
• بیمارستان النهضه (Al Nahdha Hospital)
• مرکز پزشکی عمانی-آلمانی (Oman-German Medical Center)
• بیمارستان تخصصی Muscat Private Hospital

تفاوت کار در بیمارستان‌های دولتی و خصوصی عمان

کار در بیمارستان‌های دولتی عمان معمولاً با حقوق ثابت، امنیت شغلی بالا و مزایای رسمی مانند مرخصی‌های بلندمدت و بیمه همراه است، اما روند جذب و ارتقاء ممکن است کندتر باشد. در مقابل، بیمارستان‌های خصوصی معمولاً حقوق بالاتری پیشنهاد می‌دهند و فرصت پیشرفت شغلی سریع‌تری فراهم می‌کنند، اما ممکن است فشار کاری بیشتر و ساختار سازمانی رقابتی‌تری داشته باشند. انتخاب بین این دو بستگی به اولویت فردی برای ثبات یا پیشرفت سریع دارد.

در ادامه، جدول مقایسه‌ای بین کار در بیمارستان‌های دولتی و خصوصی عمان برای پرستاران ارائه شده است:

این جدول می‌تواند به پرستاران کمک کند تا با توجه به اولویت‌های خود، بهترین تصمیم را برای مهاجرت کاری به عمان بگیرند.

تجربه پرستاران ایرانی شاغل در عمان

بسیاری از پرستاران ایرانی از تجربه کاری در عمان رضایت دارند. سطح احترام به کادر درمان، امنیت اجتماعی، امکان رشد حرفه‌ای و برخورد مناسب بیماران از دلایل این رضایت هستند. به‌علاوه، ایرانی‌ها در بسیاری از بیمارستان‌ها حضور دارند که احساس غربت را کاهش می‌دهد.

چگونه رزومه و کاورلتر حرفه‌ای برای استخدام در عمان بنویسیم؟

رزومه باید دقیق، منظم و شامل تجربیات شغلی مرتبط باشد. توصیه می‌شود رزومه با زبان انگلیسی و مطابق با استانداردهای بین‌المللی نگارش شود. کاورلتر باید اختصاصی برای شغل موردنظر نوشته شود و نشان‌دهنده انگیزه، علاقه‌مندی و تناسب مهارت‌های شما با آن موقعیت باشد.

پوشش بیمه درمانی و مزایای سلامت برای پرستاران خارجی

بیشتر بیمارستان‌ها و کارفرماها در عمان، بیمه درمانی پایه را برای پرستاران خارجی فراهم می‌کنند. در برخی موارد بیمه خصوصی نیز ارائه می‌شود که خدمات بیشتری را شامل می‌گردد. همچنین خدمات دندان‌پزشکی، معاینات سالانه و ویزیت‌های تخصصی نیز ممکن است تحت پوشش قرار گیرد.

آیا امکان بردن همراه یا خانواده با ویزای کاری پرستاری وجود دارد؟

بله، پس از دریافت اقامت کاری و گذشت چند ماه از اشتغال، پرستاران می‌توانند برای ویزای همراه (dependent visa) اقدام کنند. مدارک لازم شامل قرارداد کاری، فیش حقوقی، محل اقامت مناسب و مدارک هویتی خانواده است.

آیا بعد از چند سال کار در عمان می‌توان برای اقامت دائم اقدام کرد؟

در حال حاضر عمان اقامت دائم به‌صورت مستقیم برای نیروی کار صادر نمی‌کند، اما امکان تمدید سالانه و مکرر ویزای کاری وجود دارد. با گذشت چند سال و داشتن کارفرمای معتبر، شرایط مهاجرتی و اقامتی پرستار بهبود می‌یابد.

قوانین ساعت کاری، شیفت‌ها و مرخصی سالانه پرستاران در عمان

پرستاران معمولاً هفته‌ای 40 تا 48 ساعت کار می‌کنند که در قالب شیفت‌های صبح، عصر یا شب تنظیم می‌شود. حق شیفت شب و اضافه‌کار طبق قانون پرداخت می‌شود. مرخصی سالانه با حقوق بین 30 تا 40 روز است و در پایان هر قرارداد یا سال کاری قابل استفاده است.

بهترین زمان برای اپلای و اقدام برای مهاجرت کاری به عمان

بهترین زمان اپلای از مهر تا اسفند (اکتبر تا مارس) است، زمانی که فرآیندهای استخدامی در بیمارستان‌ها فعال‌تر است. همچنین سال مالی عمان از ژانویه آغاز می‌شود که معمولاً فرصت‌های بیشتری برای استخدام پرستاران فراهم می‌شود.

چرا ویزا اتلانتیس بهترین انتخاب برای مهاجرت کاری به عمان است؟

آژانس مهاجرتی ویزا اتلانتیس با تجربه چندین ساله در زمینه مهاجرت کاری، به‌ویژه در حوزه مهاجرت کاری به عمان و دبی، یکی از مراجع قابل اعتماد در این مسیر است. این مجموعه با ارائه کاملا رایگان مشاوره های تخصصی حضوری، تلفنی و آنلاین و همچنین امکان پرداخت در انتها و در زمان اخذ ویزا، باعث می شود تا متقاضیان بدون دغدغه، مسیر کار در عمان و دریافت اقامت عمان را با موفقیت و اطمینان خاطر بیشتر طی کنند.

سخن پایانی

اگر پرستار هستید و به‌دنبال موقعیت کاری مناسب با درآمد عالی، محیط کار استاندارد و امکان اقامت در یکی از امن‌ترین کشورهای منطقه هستید، مهاجرت پرستاران به عمان فرصتی طلایی برای شماست. با انتخاب مسیر درست و همراهی یک آژانس مهاجرتی حرفه‌ای، می‌توانید آینده شغلی و زندگی خود را در عمان تضمین کنید.

شما عزیزان، می توانید با مشاورین با تجربه ما در آژانس مهاجرتی ویزا آتلانتیس درهر ساعت از شبانه روز از طریق چت آنلاین موجود در سایت و یا سایر راه های ارتباطی مندرج در صفحه تماس با ما، به صورت کاملا رایگان در ارتباط بوده و سوالات و ابهامات خود را در زمینه مهاجرت به کشور مورد نظر خود را مطرح نمایید.

پیشنهاد ما به شما: 

مقدمه ای بر پاسپورت عمان 2025