لیست مؤسسات و سایت های معتبر کاریابی در استرالیا

استرالیا با بازار کار پویای خود، یکی از مقاصد محبوب برای افرادی است که به دنبال فرصت‌های شغلی می‌باشند. اگر قصد دارید در این کشور مشغول به کار شوید، انتخاب مؤسسه‌های معتبر کاریابی می‌تواند به شما کمک کند تا به راحتی شغل مناسب خود را پیدا کنید. در این مقاله، به معرفی مؤسسات معتبر کاریابی در استرالیا و نحوه استفاده از آن‌ها پرداخته‌ایم. همچنین به موضوع مهم مالیات بر درآمد در استرالیا نیز پرداخته‌ایم.

مؤسسات معتبر کاریابی در استرالیا

در استرالیا، چندین مؤسسه معتبر کاریابی وجود دارند که می‌توانند به جویندگان کار کمک کنند تا شغل مناسبی پیدا کنند. این مؤسسات عموماً با شرکت‌های مختلف همکاری دارند و فرصت‌های شغلی در صنایع مختلف را ارائه می‌دهند. در اینجا لیستی از برخی از مهم‌ترین مؤسسات کاریابی آورده شده است:

1. Seek
   Seek یکی از بزرگ‌ترین وب‌سایت‌های کاریابی در استرالیا است. این سایت فرصت‌های شغلی مختلف در صنایع گوناگون را منتشر می‌کند و به جویندگان کار این امکان را می‌دهد که رزومه خود را ارسال کرده و برای مشاغل مورد نظر خود درخواست دهند.
   وب‌سایت: seek.com.au
2. Indeed Australia
   Indeed یکی دیگر از پلتفرم‌های کاریابی بین‌المللی است که در استرالیا نیز فعالیت می‌کند. این سایت فرصت‌های شغلی مختلف را از منابع مختلف جمع‌آوری کرده و آن‌ها را در دسترس کارجویان قرار می‌دهد.
   وب‌سایت: indeed.com.au
3. Randstad
   Randstad یک مؤسسه بزرگ کاریابی در استرالیا است که به‌ویژه در زمینه‌های کار موقت، کار تمام‌وقت و مشاغل تخصصی فعالیت می‌کند. این مؤسسه با شرکت‌های مختلف استرالیایی همکاری دارد و خدمات مشاوره شغلی نیز ارائه می‌دهد.
   وب‌سایت: randstad.com.au
4. Hays Recruitment
   Hays یکی از مؤسسات معتبر و شناخته‌شده در استرالیا است که خدمات کاریابی را در زمینه‌های مختلف از جمله مهندسی، ساخت‌وساز، فناوری اطلاعات و منابع انسانی ارائه می‌دهد.
   وب‌سایت: hays.com.au
5. Michael Page
   Michael Page یک مؤسسه بین‌المللی کاریابی است که در استرالیا نیز شعبه دارد. این مؤسسه به‌ویژه در زمینه‌های مالی، حسابداری، مدیریت و منابع انسانی خدمات ارائه می‌دهد.
   وب‌سایت: michaelpage.com.au
6. Kelly Services
   Kelly Services یک شرکت جهانی است که در استرالیا نیز فعالیت دارد و فرصت‌های شغلی در صنایع مختلف، از جمله فناوری، آموزش، منابع انسانی و خدمات بهداشت و درمان ارائه می‌دهد.
   وب‌سایت: kellyservices.com.au
7. WorkPac
   WorkPac یک شرکت کاریابی است که در استرالیا به‌ویژه در صنعت معدن و ساخت‌وساز فعالیت دارد. این مؤسسه به‌ویژه برای افرادی که به دنبال کار در مناطق دورافتاده استرالیا هستند، بسیار مناسب است.
   وب‌سایت: workpac.com
8. Talent International
   Talent International یک مؤسسه کاریابی است که در استرالیا در زمینه‌های فناوری اطلاعات و مهندسی فعالیت می‌کند. این مؤسسه به‌ویژه به دنبال جلب متخصصان فناوری اطلاعات است.
   وب‌سایت: talentinternational.com

نحوه درخواست و استفاده از مؤسسات کاریابی

استفاده از مؤسسات کاریابی می‌تواند راهی مؤثر برای پیدا کردن شغل در استرالیا یا هر کشور دیگری باشد. این مؤسسات می‌توانند شما را در جستجو و درخواست شغل، تهیه رزومه، مشاوره حرفه‌ای و بسیاری از مراحل دیگر یاری دهند. در ادامه، نحوه درخواست و استفاده از مؤسسات کاریابی را توضیح می‌دهیم:

1. تحقیق درباره مؤسسات کاریابی معتبر

قبل از هر چیزی، مهم است که مؤسسات کاریابی معتبر را شناسایی کنید. در استرالیا، بسیاری از مؤسسات معتبر وجود دارند که به شما در جستجو برای شغل کمک می‌کنند. از جمله این مؤسسات می‌توان به:

• Seek
• Adecco
• Hays
• Michael Page
• Randstad

برای شناسایی مؤسسات معتبر، بهتر است به سایت‌های معتبر و بررسی نظرات کارجویان و کارفرمایان سابق توجه کنید.

صفر تا صد: مهاجرت تحصیلی به استرالیا 

2. ثبت‌نام و ایجاد پروفایل

پس از انتخاب مؤسسه کاریابی، باید در وب‌سایت آن‌ها ثبت‌نام کنید. این معمولاً شامل تکمیل فرم‌های آنلاین و ارائه اطلاعات شخصی، تحصیلی و شغلی است. برخی مؤسسات نیز به شما این امکان را می‌دهند که پروفایل خود را با جزئیات بیشتری شامل تجربیات شغلی، مهارت‌ها، تحصیلات و سایر موارد تکمیل کنید.

3. ارسال رزومه و پوشش‌دهی کامل

در اکثر مؤسسات کاریابی، رزومه شما بخش مهمی از پروفایل شما را تشکیل می‌دهد. بسیاری از مؤسسات به شما امکان بارگذاری رزومه خود را می‌دهند. این رزومه باید به‌طور دقیق و حرفه‌ای تهیه شود و باید تمام جزئیات مرتبط با سوابق تحصیلی، تجربیات شغلی، مهارت‌ها و زبان‌های خارجی شما را شامل شود.

نکات برای رزومه:

• به‌روزرسانی دائمی رزومه با اطلاعات جدید
• استفاده از کلمات کلیدی مرتبط با شغل
• شخصی‌سازی رزومه برای شغل‌های خاص

4. ارتباط با مشاوران کاری

بسیاری از مؤسسات کاریابی مشاوران شغلی دارند که به شما کمک می‌کنند تا بهترین شغل‌ها را پیدا کنید. شما می‌توانید با مشاوران تماس بگیرید و درخواست کنید که بر اساس مهارت‌ها و تجربیات شما، فرصت‌های شغلی مناسب را جستجو کنند. این مشاوران همچنین می‌توانند شما را در نوشتن نامه پوششی، آماده‌سازی برای مصاحبه و انتخاب شغل‌های مناسب راهنمایی کنند.

5. جستجو و درخواست شغل‌ها

پس از ایجاد پروفایل، شما می‌توانید به جستجو برای شغل‌های مناسب خود در مؤسسه کاریابی پرداخته و به‌صورت آنلاین برای آن‌ها درخواست دهید. برخی مؤسسات ممکن است شغل‌های خاص را بر اساس پروفایل شما پیشنهاد دهند یا به شما اطلاع دهند که شغلی مطابق با مهارت‌های شما در دسترس است.

6. برگزاری مصاحبه با مؤسسات کاریابی

برخی از مؤسسات کاریابی فرآیند مصاحبه اولیه را برای ارزیابی مهارت‌ها و تجربیات شما برگزار می‌کنند. این مصاحبه‌ها به آن‌ها کمک می‌کند که شغل‌های مناسب را برای شما پیدا کنند. آماده‌سازی برای این مصاحبه‌ها بسیار مهم است و باید قادر باشید مهارت‌ها، تجربیات شغلی و اهداف حرفه‌ای خود را به‌وضوح بیان کنید.

7. پیگیری و تعامل با مؤسسات

بعد از ارسال درخواست‌ها و برگزاری مصاحبه‌ها، حتماً پیگیر نتایج باشید. مؤسسات کاریابی به‌طور مرتب شغل‌ها و فرصت‌های جدید را بررسی و به‌روزرسانی می‌کنند. شما باید از این فرصت‌ها مطلع باشید و در صورت نیاز با مشاور خود در ارتباط باشید تا هرگونه تغییرات جدید را دریافت کنید.

8. پذیرش پیشنهادات شغلی و انعطاف‌پذیری

اگر مؤسسه کاریابی برای شما پیشنهاد شغلی آورد، باید شرایط شغلی، حقوق و دیگر مزایا را به‌دقت بررسی کنید. همچنین، ممکن است شما مجبور شوید برای موقعیت‌های مختلف به مصاحبه‌ها و ارزیابی‌های بیشتری بروید. در این مرحله باید انعطاف‌پذیر و باز به پیشنهادات مختلف باشید.

9. ارزیابی و انتخاب شغل مناسب

پس از دریافت پیشنهادات شغلی، ممکن است لازم باشد که شغل‌های مختلف را ارزیابی کنید. در این ارزیابی، عواملی مانند حقوق، مزایا، فرصت‌های پیشرفت شغلی، فرهنگ سازمانی و نزدیکی محل کار به محل سکونت شما را در نظر بگیرید.

10. یادگیری از تجربه

حتی اگر در ابتدا شغلی پیدا نکردید یا به پیشنهادات شغلی مختلفی پاسخ داده‌اید، باید از تجربیات خود بیاموزید. این می‌تواند شامل ارتقاء رزومه، بهبود مهارت‌ها یا گسترش شبکه ارتباطی شما باشد.

با رعایت این مراحل و استفاده از مؤسسات کاریابی، می‌توانید شانس خود را برای پیدا کردن شغل دلخواه در استرالیا یا هر کشور دیگری افزایش دهید.

مقدار مالیات بر درآمد در استرالیا

یکی از موضوعات مهم برای مهاجران و شاغلان در استرالیا، مالیات بر درآمد است. در استرالیا، مالیات به‌صورت تدریجی و با توجه به سطح درآمد افراد تعیین می‌شود. سیستم مالیاتی استرالیا به‌گونه‌ای است که افراد با درآمد بیشتر، مالیات بیشتری می‌پردازند. در اینجا به شرح نرخ‌های مالیاتی برای سال ۲۰۲۴ پرداخته‌ایم:

• درآمد تا ۱۸,۲۰۰ دلار استرالیا: معاف از مالیات
• درآمد بین ۱۸,۲۰۱ تا ۴۵,۰۰۰ دلار استرالیا: ۱۹٪
• درآمد بین ۴۵,۰۱ تا ۱۰۰,۰۰۰ دلار استرالیا: ۳۲.۵٪
• درآمد بین ۱۰۰,۰۰۱ تا ۱۷۵,۰۰۰ دلار استرالیا: ۳۷٪
• درآمد بیش از ۱۷۵,۰۰۰ دلار استرالیا: ۴۵٪

نکته مهم این است که این نرخ‌ها مربوط به مالیات بر درآمد فردی است و بسته به موقعیت شغلی و نوع کار ممکن است شرایط خاص دیگری نیز وجود داشته باشد. علاوه بر این، اگر شما یک کارفرما در استرالیا هستید یا به‌عنوان یک شاغل مستقل کار می‌کنید، ممکن است مالیات‌های متفاوتی برای شما اعمال شود.

مشاغل پر تقاضا و پر درآمد در استرالیا

در سال 2025، تعدادی از مشاغل در استرالیا به دلیل تغییرات اقتصادی و نیازهای اجتماعی به سرعت در حال رشد هستند. این مشاغل به دلیل رونق‌های صنعتی و نیازهای خاص بازار، درآمدهای خوبی دارند و بازار کار آنها به سرعت در حال گسترش است. در اینجا، لیستی از این مشاغل پرتقاضا در استرالیا به همراه دلیل محبوبیت و درآمد تقریبی سالانه آن‌ها آورده شده است.

1. متخصصین فناوری اطلاعات (IT)

• دلیل محبوبیت: با توجه به پیشرفت سریع در زمینه‌های فناوری، کسب‌وکارها نیاز مداومی به متخصصین IT دارند که بتوانند زیرساخت‌های دیجیتال را مدیریت و بهینه‌سازی کنند.
• درآمد تقریبی سالانه: 100,000 تا 120,000 دلار استرالیا.

2. پرستاران و متخصصین بهداشت

• دلیل محبوبیت: افزایش جمعیت سالمندان و نیاز مداوم به خدمات بهداشتی باعث افزایش تقاضا برای پرستاران و متخصصین بهداشتی در استرالیا شده است.
• درآمد تقریبی سالانه: 65,000 تا 85,000 دلار استرالیا.

3. مهندسان (مخصوصاً مهندسی نرم‌افزار، برق و عمران)

• دلیل محبوبیت: استرالیا با توسعه پروژه‌های عمرانی، ساخت‌وساز و فناوری، به مهندسان با تخصص‌های مختلف نیاز دارد.
• درآمد تقریبی سالانه: 90,000 تا 130,000 دلار استرالیا.

4. مدیران منابع انسانی و متخصصین منابع انسانی

• دلیل محبوبیت: رشد کسب‌وکارها و پیچیدگی‌های مدیریتی موجب شده تا نیاز به متخصصین منابع انسانی در استرالیا افزایش یابد.
• درآمد تقریبی سالانه: 100,000 تا 150,000 دلار استرالیا.

5. متخصصین حوزه مالی و حسابداری

• دلیل محبوبیت: پیچیدگی‌های مالی و نیاز به مشاوره در مسائل اقتصادی و تجاری، تقاضا برای این حرفه را در استرالیا بالا نگه داشته است.
• درآمد تقریبی سالانه: 70,000 تا 110,000 دلار استرالیا.

6. مشاوران مدیریت و استراتژی

• دلیل محبوبیت: شرکت‌ها به دنبال متخصصینی هستند که بتوانند استراتژی‌های نوین برای بهبود عملکرد و موفقیت سازمان‌ها پیشنهاد دهند.
• درآمد تقریبی سالانه: 90,000 تا 140,000 دلار استرالیا.

7. مهندسان معماری و طراحی

• دلیل محبوبیت: نیاز به طراحی‌های مدرن و پایدار در پروژه‌های ساختمانی و توسعه شهری، این شغل را در استرالیا محبوب کرده است.
• درآمد تقریبی سالانه: 85,000 تا 115,000 دلار استرالیا.

8. متخصصین بازاریابی دیجیتال

• دلیل محبوبیت: با گسترش اینترنت و تجارت آنلاین، تقاضا برای متخصصان بازاریابی دیجیتال به شدت افزایش یافته است.
• درآمد تقریبی سالانه: 80,000 تا 120,000 دلار استرالیا.

9. وکلای حقوقی و مشاوران حقوقی

• دلیل محبوبیت: نیاز به مشاوره‌های حقوقی در زمینه‌های مختلف، از جمله حقوق تجاری و مسائل قانونی فردی، موجب شده این شغل همچنان تقاضای زیادی داشته باشد.
• درآمد تقریبی سالانه: 95,000 تا 150,000 دلار استرالیا.

10. کارشناسان امنیت سایبری

• دلیل محبوبیت: با توجه به تهدیدات سایبری و نیاز به محافظت از داده‌ها، تقاضا برای کارشناسان امنیت سایبری در حال افزایش است.
• درآمد تقریبی سالانه: 110,000 تا 140,000 دلار استرالیا.

این مشاغل به دلیل رشد اقتصادی استرالیا، پیشرفت‌های فناوری و تحولات اجتماعی، در سال 2025 همچنان آینده شغلی و مالی خوبی خواهند داشت. برای کسب اطلاعات بیشتر و دریافت مشاوره تخصصی در این زمینه، شما می‌توانید از سازمان‌های کاریابی معتبر مانند آژانس مهاجرتی ویزا آتلانتیس مشاوره و راهنمایی اخذ نمایید.

نکات مهم برای موفقیت در جستجوی شغل در استرالیا

جستجوی شغل در استرالیا ممکن است چالش‌برانگیز باشد، اما با رعایت نکات کلیدی و آمادگی مناسب، می‌توانید فرآیند جستجو را به‌طور مؤثری پیش ببرید. در اینجا به برخی از مهم‌ترین نکات برای موفقیت در جستجوی شغل در استرالیا اشاره می‌کنیم:

1. شناخت بازار کار استرالیا

قبل از شروع جستجوی شغل، باید درک دقیقی از بازار کار استرالیا داشته باشید. آشنایی با مشاغل پرتقاضا، مهارت‌های موردنیاز و شرایط کاری در استرالیا به شما کمک می‌کند تا برای شغل‌های مناسب‌تر و با آینده بهتر اقدام کنید.

2. تهیه رزومه و نامه پوششی (Cover Letter) حرفه‌ای

رزومه شما باید به‌طور خاص متناسب با استانداردهای استرالیایی تهیه شود. در این کشور، رزومه معمولاً به‌طور مختصر و واضح، با تأکید بر تجربیات و مهارت‌های مرتبط با شغل مورد نظر نوشته می‌شود. همچنین، نامه پوششی باید کوتاه، مختصر و جلب‌توجه‌کننده باشد.

3. استفاده از شبکه‌های حرفه‌ای (Networking)

شبکه‌سازی یکی از بهترین روش‌ها برای پیدا کردن شغل در استرالیا است. از شبکه‌های حرفه‌ای مانند LinkedIn استفاده کنید تا با افراد در صنایع مختلف ارتباط برقرار کنید. بسیاری از فرصت‌های شغلی در استرالیا از طریق شبکه‌های اجتماعی و ارجاعات به دست می‌آید.

4. آشنایی با ویزاها و مجوزهای کاری

مطمئن شوید که درک دقیقی از انواع ویزاهای کاری و مجوزهای لازم برای کار در استرالیا دارید. اگر ویزای کاری ندارید، باید ابتدا برای دریافت آن اقدام کنید. برخی از ویزاهای محبوب برای مهاجران کاری شامل ویزای ۴۸۲ (ویزای موقت)، ویزای ۱۸۹ (ویزای مستقل)، و ویزای ۴۸۳ هستند.

5. جستجو در سایت‌های کاریابی معتبر

استفاده از سایت‌های معتبر کاریابی مانند SEEK، Indeed، و LinkedIn برای جستجوی شغل بسیار مهم است. این سایت‌ها به شما این امکان را می‌دهند که به‌طور مستقیم با کارفرمایان استرالیایی ارتباط برقرار کنید.

6. مطالعه فرهنگ سازمانی استرالیا

در استرالیا، فرهنگ کار و تعاملات در محیط کار ممکن است متفاوت از کشور شما باشد. بنابراین، آشنایی با فرهنگ کار استرالیا و تفاوت‌های آن می‌تواند به شما کمک کند تا در مصاحبه‌ها و محیط کاری به‌خوبی عمل کنید. استرالیایی‌ها معمولاً به‌دنبال افراد خودمانی، مؤدب و تیم‌محور هستند.

7. یادگیری زبان انگلیسی

زبان انگلیسی در استرالیا زبان رسمی است و برای موفقیت در محیط کار باید سطح خوبی از این زبان را داشته باشید. مهارت‌های ارتباطی و نوشتاری به‌ویژه در نوشتن ایمیل‌ها و گزارش‌ها اهمیت دارند. اگر مهارت زبان انگلیسی شما ضعیف است، ممکن است نیاز به شرکت در کلاس‌های زبان داشته باشید.

8. آمادگی برای مصاحبه

در مصاحبه‌های کاری استرالیا، کارفرمایان به دنبال اطلاعات خاصی در مورد مهارت‌ها، تجربیات و توانایی‌های شما هستند. برای مصاحبه‌ها آماده باشید و سعی کنید با اعتماد به نفس و با آگاهی کامل از وظایف شغلی که برای آن درخواست داده‌اید، پاسخ دهید.

9. پیشرفت در مهارت‌های فنی

در صورتی که در صنعت‌هایی مانند فناوری اطلاعات، مهندسی، یا بهداشت و درمان جستجو می‌کنید، داشتن مهارت‌های فنی و به‌روز بسیار مهم است. دوره‌های آموزشی آنلاین مانند Coursera یا LinkedIn Learning می‌تواند به شما کمک کند تا مهارت‌های خود را به‌روز کرده و رقابت‌پذیری خود را افزایش دهید.

10. بررسی و انتخاب محل زندگی

با توجه به موقعیت‌های شغلی مختلف در استرالیا، ممکن است لازم باشد برای نزدیک شدن به فرصت‌های شغلی در شهرهای مختلف مانند سیدنی، ملبورن، بریزبن یا پرت اسکان یابید. بنابراین، بررسی هزینه‌های زندگی و امکانات شغلی در هر شهر برای شما اهمیت زیادی خواهد داشت.

11. استفاده از مشاوران شغلی

در صورتی که به‌طور جدی به دنبال کار در استرالیا هستید، می‌توانید از خدمات مشاوران شغلی معتبر استفاده کنید. این مشاوران می‌توانند شما را در زمینه نوشتن رزومه، آماده‌سازی برای مصاحبه و پیدا کردن فرصت‌های شغلی راهنمایی کنند.

با رعایت این نکات، می‌توانید شانس خود را برای پیدا کردن شغل دلخواه در استرالیا افزایش دهید و موفقیت‌های شغلی بیشتری را تجربه کنید.

جمع‌بندی

استرالیا با فرصت‌های شغلی متعدد و مؤسسات کاریابی معتبر، یکی از بهترین مقاصد برای جویندگان کار است. با استفاده از مؤسسات کاریابی مانند Seek، Hays و Randstad، می‌توانید شغل مناسب خود را پیدا کنید و به سرعت وارد بازار کار استرالیا شوید. همچنین، آگاهی از سیستم مالیاتی و شرایط آن می‌تواند به شما کمک کند تا مدیریت بهتری بر روی مالیات خود داشته باشید.

در همین مسیر شما عزیزان، می توانید با مشاورین با تجربه ما در آژانس مهاجرتی آتلانتیس در هر ساعت از شبانه روز از طریق چت آنلاین موجود در سایت و یا سایر راه های  ارتباطی مندرج در صفحه تماس با ما، به صورت کاملا رایگان در ارتباط بوده و سوالات و ابهامات خود را در زمینه مهاجرت به کشور مورد نظر خود را مطرح نمایید.

پیشنهاد ما به شما: 

کار در استرالیا

کم هزینه‌ترین و آینده‌دارترین کشورها برای مهاجرت کاری ایرانیان